le pôle emploi

La commune du Cannet des Maures accueille en son centre une agence du Pôle Emploi « Cannet Cœur du Var ». Cette structure de près de 900m²  et 35 agents facilite les démarches des Entreprises locales et des demandeurs d’emploi du bassin centre Var.
Les communes des Mayons, du Luc en Provence, du Thoronet, de Lorgues, des Arcs, de Taradeau, de Vidauban, du Cannet des Maures, de Gonfaron et Pignans sont desservies par ladite agence. Soit  un portefeuille de près de 6 000 demandeurs d’emplois concernés.

Pour tous les publics en recherche d’activités

Les publics les plus nombreux auront des interlocuteurs :
•    Les jeunes avec le partenariat Mission locale, l’accompagnement intensif jeunes Pôle emploi
•    Les cadres, avec l’APEC
•    Les personnes relevant d’une reconnaissance de travailleurs handicapés, avec l’AGEFIPH
•    Les créateurs d’entreprise, via l’APCE

De nombreux ateliers sont tenus :
•    Création d’entreprise
•    Validation des Acquis d’Expérience (VAE)
•    Formation au service de gestion à distance des espaces personnels

Pour les demandeurs d’emplois

Cette agence est équipée également de nombreux postes informatiques à la disposition du public. Avec cet outil connecté à www.poleemploi.fr , et également un poste dédié à « l’emploi store » vous pourrez faire de nombreuses démarches en accédant à votre espace personnel. Il vous permettra de :
•    Vous inscrire ou vous réinscrire,
•    De rechercher des offres d’emplois
•    Imprimer vos attestations
•    Consulter les derniers paiements
•    Signaler un changement de situation ou une absence
•    Vous abonner pour recevoir des offres par courriel
•    Créer votre CV et le diffuser

Chaque demandeur d’emploi pourra recevoir un accueil personnalisé selon ses besoins, de l’autonomie relative, à l’accompagnement intensif.

Pour les entreprises

Le pôle emploi développe son offre de service avec un service plus personnalisé à destination des entreprises. Une nouvelle offre de service se déploie, celle-ci repose sur un service plus personnalisé et adapté à chaque offre d’emploi.
L’une des évolutions majeures de cette offre repose sur le diagnostic réalisé lors de chaque dépôt d’offre, basé à la fois sur la capacité de l’entreprise à mener de bout en bout un recrutement, et sur l’adéquation entre les profils de demandeurs d’emploi et l’offre proposée sur le bassin d’emploi. Ainsi, en fonction de son expérience de recrutement sur le type de poste offert et sur le degré de difficulté à le pourvoir, l'appui du conseiller sera plus ou moins important depuis le dépôt de l'offre jusqu'à l'embauche d'un candidat.

Les missions de Pôle emploi

Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi s’engage à garantir l’accompagnement des demandeurs d’emploi dans leur recherche d’emploi et à répondre aux besoins de recrutement des entreprises.
•    Prospecter le marché du travail, développer une expertise sur l’évolution des emplois et des qualifications, procéder à la collecte des offres d’emploi, aider et conseiller les entreprises dans leur recrutement, assurer la mise en relation entre les offres et les demandes d’emploi, et participer activement à la lutte contre les discriminations à l’embauche et pour l’égalité professionnelle.
•    Accueillir, informer, orienter et accompagner les personnes, qu’elles disposent ou non d’un emploi, à la recherche d’un emploi, d’une formation ou d’un conseil professionnel, faciliter leur mobilité géographique et professionnelle et participer aux parcours d’insertion sociale et professionnelle.
•    Procéder aux inscriptions sur la liste des demandeurs d’emploi, tenir celle-ci à jour, assurer le contrôle de la recherche d’emploi et indemniser pour le compte du régime d’assurance chômage et pour le compte de l’État.
•    Mettre en œuvre toutes les autres actions confiées par l’État, les collectivités territoriales et l’Unédic en relation avec sa mission.